Recruitment Specialist (Kebumen)

CV Eka Jasmerah ยท ๐Ÿ“ Kebumen ยท Diposting 2026-10-09
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 13.000.000 - Rp 21.000.000 per bulan

CV Eka Jasmerah sedang mencari Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Kebumen. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami.

Peran ini sangat penting untuk pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami. Jika Anda memiliki minat untuk berkontribusi pada misi kami, silakan baca lebih lanjut tentang posisi ini.

Kami menawarkan gaji kompetitif, lingkungan kerja yang mendukung, dan peluang untuk berkembang dalam karir Anda.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi di perusahaan.
  • Mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia dan merancang rencana rekrutmen yang sesuai.
  • Menggunakan berbagai sumber daya seperti iklan, pameran kerja, dan jaringan profesional untuk menemukan kandidat yang berkualitas.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang tersedia.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran dan onboarding.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan, rekan kerja, dan mitra bisnis.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kinerja dan efisiensi.
  • Menjadi perwakilan perusahaan dalam acara rekrutmen dan pameran kerja.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dengan data.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Penguasaan bahasa Inggris adalah keunggulan tambahan.
  • Pengalaman dalam industri yang relevan adalah keunggulan tambahan.
  • Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah keunggulan tambahan.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan email yang profesional dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mempresentasikan laporan rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan mengatur waktu dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait